|
Escalatie-dynamiek Verbindende benadering voor het omgaan met verschillende taak-relatie-verbanden: leidinggeven bij samenwerken, onderhandelen (T=Taak en R=Relatie) en conflicthantering. + = Toegevoegde waarde - = Verloren energie In rechter bovenkwadrant zijn de 4 stijlen van leidinggeven herkenbaar (S1 t/m S4).
|
 |